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超级公务员-第713部分

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李志华显然注意到了韩秦的表情,考虑了一下,说道:“国资委还没有给你分工吧?”

韩秦点点头,笑道:“总理,我刚到国资委,资历最浅,肯定要分管一些非核心业务,像机关服务局、后勤服务一类的。”

李志华却坚定地摆了摆手,说道:“小韩,他们也清楚你的背景,还没有这样的胆子。我派去的是一位干事业的猛将,不是给他们送去一位后勤大队长。”

第七百四十章:都是硬骨头

正式上班之后,由于还没有确定工作分工,韩秦相当轻松,每天就是在办公室里看看文件,熟悉一下国资委下属企业的基本情况。

韩秦判断的不错,小许被办公厅指定为他的秘书。按照办公厅的说法,让韩秦先试用一段时间,如果不满意再进行调换。韩秦当然清楚,凡是能够给领导当秘书的,都是人精,极少存在因为领导不满意被调换的例子。

机关服务局的头头专门给韩秦汇报工作,请示韩秦住房的问题。按照副部级干部待遇标准,韩秦可以选择实物住房,也可以选择现金补贴。

根据国资委现行的标准,韩秦可以配备一套240平方的住房,位置也很好,就在西单附近,绝对的黄金地段。如果韩秦不愿意要住房,国资委发给380万元的现金补贴,有韩秦自己来购置房子。

考虑到宋雯霏也要到京城里来,韩秦选择了实物住房。在机关事务局头头的陪同下,韩秦拿了钥匙,去看了看房子。

房子是高层住宅,位于十八层,已经进行了精装修,一应家具配置齐全。按照机关事务局头头的介绍,这个小区是国资委下属的一家央企开发的,房子质量、环境绿化绝对一流。如果按照市场价,这样的质量,这样的地段,每平方能卖到四万元以上。

韩秦环视了一下宽敞豪华的房间,粗略估算了一下,仅仅这一套房子,就价值千万元以上,看来还是中央部委有钱啊!

机关事务局的头头非常神秘地告诉韩秦,这个小区房子质量一流仅仅是其中的一个方面。特别是专门为领导配备的两幢小高层,都经过了特殊抗震处理。即便发生超过唐山大地震那种毁灭性的自然灾害,这里的房子照样安然无恙!经过这样严格防震处理的房子,工程造价将要增加一倍。

韩秦通过视频,把房子的资料传给了宋雯霏。韩秦一本正经地告诉宋雯霏,他已经在京城里准备好了房子,就等着夫人大家光临了!

然而,宋雯霏却非常遗憾地告诉韩秦,由于我们国家新闻制度的特殊性,《东方晚报》迁址绝非易事。报告已经打上去半年,至今没有得到任何回复,真正批复下来更是遥遥无期。宋雯霏无奈地表示,他们还要过一段分居生活。不过,好在京城资源丰富交通方便,宋雯霏经常到京城出差,两人隔段时间就可以见面。

一个星期之后,韩秦刚到办公室上班,国资委办公厅通知韩秦到党委会议室,参加班子成员会议。韩秦会心一笑,这是他到国资委工作之后的以一次会议,不用考虑也能猜出会议内容,自己的分工马上就要揭晓了。

会议由国资委主任王翔主持,王翔环顾一下班子成员,满面笑容地说道:“同志们,我首先代表国资委领导班子,热烈欢迎韩秦同志加入我们这个团队!

韩秦同志虽然年轻,毕竟在地方党政部门工作多年,有着丰富的实践经验。韩秦同志主持的金州改革,是全国学习的典范,得到了中央的充分肯定,这就是韩秦同志同志能力的最好证明!

韩秦同志加入我们这个团队之后,为我们国资委注入了新鲜血液。我相信,韩秦同志一定能够发挥自己的优势,使我们国资委的工作更上一层楼。”

随着王翔话音一落,班子成员们鼓起掌来,毕竟人员有限,掌声有点稀落。韩秦微笑着点头致意,算是答谢班子成员的美意。

顿了顿,王翔开始进入了正题,郑重地说道:“由于我们国资委班子成员发生了重大变动,班子成员分工也需要重新调整。经过充分酝酿,报经国务院分管领导审批,班子成员的具体分工如下……”

接下来,王翔宣布了所有班子成员的分工。韩秦对其他人的工作不感兴趣,只记住了自己的分管范围。按照王翔宣布的结果,韩秦分管国资委组织一局、组织二局、教育训练中心以及海外事业局。

对于这个分工结果,韩秦还比较满意。业务分工虽然有部委一把手决定,看来李志华预料的不错,他们还没有能量把韩秦给晾起来,安排到无足轻重的位子上。

韩秦分管的这些业务,虽然不是国资委的核心,毕竟组织一局和组织二局都是管人的。在任何地方,官帽决定一切,只要掌握了用人权,就等于抓住了重点。

通过几天熟悉文件,韩秦对国资委以及下属央企已经有了一个大体了解。国资委目前管辖的企业,共有一百六十三家。

在这一百六十三家央企当中,有五十三家超级企业是副部级。这些企业的党委书记、董事长和总经理有不少还是享受正部级待遇的官员,有中组部五局进行管理。在这些企业当中,除了党委书记、董事长、总经理之外,企业的其他领导人,全部归组织一局管理。

组织一局负责对企业官员进行考察、考核,并把他们的业绩上报国资委,作为升迁、惩戒的依据。

其他剩余的一百一十家央企,绝大部分都是正厅级级,其中也有极少一部分是副厅级别,这些企业的领导人,全部由组织二局负责管理。

国资委下属的教育训练中心,是一个五星级酒店,位于著名避暑胜地南戴河,其实就是让企业官员们进行充电修养的地方。

按照国资委的资料,海外事业局刚刚成立不久,主要就是应对国企在海外的投资产业不断扩大,对企业领导人的要求更高,专门成立了一个部门进行管理。

韩秦这个年龄正是干事业的黄金阶段,进入国资委工作,不是等着养老的,自然希望能够成就一番事业。国企的最大弊端就是没有形成一套现代化企业制度,在用人上更是缺少现代企业机制。

既然走上了这个岗位,韩秦就打定了主意,不能让一号领导和李志华失望,一定要充分利用掌管企业领导人考察任用的权力,尽自己的最大所能,为央企配备一流的管理人才,争取在自己的任期之内,收到明显的成效。

王翔宣读完副职的分工之后,又环顾了一下班子成员,一本正经地征求大家的意见,对自己的业务分工是不是有什么不同意见。希望大家不要隐瞒自己的观点,有什么问题拿到桌面上解决。

会议冷场了两分钟,也没有人发言。官员们不会这么幼稚,王翔既然在会议上已经正式宣布了分工,任何人有意见都没有用。

韩秦的这个国资委副主任,属于新设的一个职位。大家都非常清楚,中央即既然把一位全国最年轻的副部级干部安排在国资委,就不是让他来养老的,更不能让他管一些鸡毛蒜皮的小事。

从刚才王翔宣布的分工来看,韩秦分管的这几个部门,都是看似权力很大,其实让国资委非常头疼的部门。从这里也可以看出,王翔并不欢迎这位新来的副主任。

在韩秦没有到任之前,获悉中央准备在国资委新增一位副主任,而且是从金州来的强势人物,王翔马上跑到王副总理那里,去请教怎么安排这位不速之客。是不是把老干局一类边缘业务划出来一块,交给这位官场黑马来打理。

王副总理信息渠道宽广,对韩秦的背景了解的非常清楚。虽然对一号领导在自己分管的系统内安插人手很不满,王副总理也不会有任何流露。既然是一号领导亲自点将,又有常务副总理做后台,就不能等闲视之。

经过一番考虑之后,王副总理断然否定了王翔的意思。如果真的把韩秦晾起来,让他管一些鸡毛蒜皮的小事,很明显就是与一号领导过不去,这绝对不是明智之举。

王副总理指示王翔,让国资委从各个副主任手里拿出一点干货来,而且最好是硬骨头,让这位年轻人啃一啃。

回到国资委之后,王翔经过一番自信研究对比,终于拿出了三个看似非常光鲜,实则暗藏玄机的下属部门,交给韩秦来分管。

组织一局,过去叫企业领导人管理一局,分管的是五十三家超级国企。从面上看,这个局的权力应该非常恐怖,其实,这个局的职能最尴尬!

五十三家超级国企的一把手都是副部级官员,很多人还是高配的正部级,他们全部由中组部管理。国资委对这些企业的一把手没有管理权,越级去管他们的下级,能够管理到什么程度,简直不言自明。

组织二局管理的一百多家企业,都是在国内靠着垄断过活,身上的包袱很重,病入膏肓,缺乏创新和竞争力。有人曾经一针见血地指出,对于这些庞然大物,不改革就是等死,改革就是找死!

这些企业一直都是中央的一块心病。既然中央一号领导在国资委安排了一员猛将,就让韩秦去收拾这个烂摊子吧!

至于刚刚成立的海外事业局,了解内情的人都清楚,国企在国外的投资情况,简直是一言难尽,这里更是一个浑水!

第七百四十一章:训诫谈话

王翔宣布完班子成员分工之后,会议开始处理国资委日常工作。

国资委党委副书记、常务副主任黄岩开始主持会议,宣读了今天会议的主要议题。韩秦的运气不错,班子成员刚刚分工完毕,两项主要内容全在他的分工范围之内。

第一项内容,涉及到央企的一个超级大企业AS集团。AS集团主营业务是化工产品进出口,每年的产值五千多个亿,每年上缴税款三百个亿,是央企当中效益一流企业。

在央企阵营当中,AS集团属于后起之秀,组建晚、底子薄,发展势头却非常讯猛。这个集团总资产不到一千亿元,不及另一家同类央企的三分之一,创造的产值却超过对手的一倍,被业界称为一个奇迹。

尤其是章扬出任AS集团总经理之后,AS集团的业务更是突分猛进。短短四年时间,公司业务连着翻了两番,不仅成了国内同类企业的龙头老大,在国际上的排名也非常靠前,成了国际上很有影响的大企业!

随着AS集团越做越大,各种问题也逐渐暴露出来,尤其是AS集团内部管理混乱,奢侈浪费严重,更是达到了触目惊心的地步。各种“门”层出不穷,在网络上传的沸沸扬扬,让国资委感到非常被动。

按照黄岩的提议,AS的问题虽然很严重,毕竟只是内部管理问题,没有发现领导个人贪污受贿行为,因此纪委部门不好出面,应该有组织部门出面,给企业领导人进行训诫谈话,让他们加强内部管理,杜绝此类事件发生。

黄岩提出解决方案之后,停止了讲话,意味深长地看了看王翔。王翔心领神会,应该是他出场的时候了。

王翔一脸郑重地说道:“韩秦同志,AS集团属于组织二局管理,属于你的分管范围。我看这样吧,有你代表国资委,给AS企业领导进行一次训诫谈话……韩秦同志刚到国资委工作,就算是熟悉一下下属企业。”

听到国资委主任给韩秦分派的任务,班子成员神色复杂地扫了韩秦一眼。这些国资委的老资格都清楚,AS集团的老总章扬不仅背景深厚,而且很有性格,对他训诫谈话,简直是自找不痛快!看来王翔也是有意安排,准备让这个新手碰碰硬
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